HumanCode. Современные технологии оценки человека для бизнес-практиков
- Суть
- Оценка рисков и потенциала персонала методами психодиагностики, профайлинга и нейросетей
- Формат
- интенсив
- На выходе
- Использовать поведенческую аналитику для оценки надежности сотрудников; Интегрировать AI-инструменты и нейросети в процесс отбора и развития персонала; Интерпретировать результаты психодиагностических методик через систему ТЕЗАЛ; Выявлять искажения в коммуникации и проводить верификацию кандидатов; Оценивать профессиональные риски и потенциал личности в бизнес-среде
- Навыки
- Психодиагностика · Поведенческий анализ · Цифровой профайлинг · Верификация кандидатов · Система ТЕЗАЛ
- Кому подойдёт
- HR-специалисты; Управленцы