Журнал Кадровое дело
- Суть
- Практические методы подбора и ротации кадров, управление персоналом и кадровое дело
- На выходе
- Вести кадровое делопроизводство от базовых документов до унифицированных форм; Ориентироваться в изменениях трудового законодательства и минимизировать риски; Подготавливаться к проверкам ФСС, ГИТ, ПФР и проходить их без штрафов; Проводить спецоценку условий труда и аттестацию персонала; Применять систему поощрений и наказаний, разрешать трудовые споры
- Навыки
- Кадровое делопроизводство · Заполнение унифицированных форм · Подготовка к проверкам ГИТ · Спецоценка условий труда · Аттестация персонала
- Кому подойдёт
- Кадровикам; Бухгалтерам; Юристам; HR-менеджерам