Технологии найма торгового персонала
- Суть
- Технология найма торгового персонала на основе метапрограмм и психолингвистики
- На выходе
- Составление точного психологического профиля продавца; Проведение предварительного отбора кандидатов по телефону; Проведение собеседования по пошаговой схеме вопросов; Проведение аудита текущего штата сотрудников
- Навыки
- Отбор кандидатов по телефону · Проведение собеседований · Анализ метапрограмм кандидатов · Аудит штата сотрудников
- Кому подойдёт
- Руководителям; HR-специалистам; Владельцам бизнеса