Правовые правила найма, изменения условий труда и увольнения сотрудников по ТК РФ.
На выходе
Грамотно составлять трудовые договоры с учетом актуальных судебных требований; Корректно изменять условия труда, соблюдая ст. 74 ТК РФ; Оформлять срочные и дистанционные трудовые отношения, включая работу с релокантами; Оформлять увольнения по собственному желанию и соглашению сторон; Проводить процедуру увольнения за дисциплинарные проступки
Навыки
составление трудовых договоров · оформление увольнений · изменение условий труда